根据西区区委巡察工作计划，2022年11月1日—12月2日，区委第二巡察组对我局开展了集中巡察，12月27日将巡察意见进行了反馈。按照党务公开原则和巡察工作要求，现将集中整改情况通报如下：

　　

• 巡察反馈整改工作开展情况

 

　　（一）压实领导责任

　　我局收到巡察反馈意见后，在第一时间成立了巡察整改工作领导小组，局党委书记、局长蒋海莹任组长，其他班子成员任副组长，确保各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。2022年12月30日召开了巡察整改专题党委会；2023年2月22日召开专题分析会、2022年度民主生活会暨巡察整改专题民主生活会，根据巡察意见和建议，结合巡察中发现的问题和查摆出来的问题，坚持从制度层面寻找问题根源，逐条剖析原因，研究整改措施。同时，明确了近期、中长期整改目标，对具备条件能够尽快解决的即知即改，对难度较大需要较长时间解决的限期整改。明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休、不获取全胜不收兵。

　　（二）抓实责任分解

　　经多次完善，形成了《中共攀枝花市西区市场监督管理局委员会关于<中共攀枝花市西区十一届区委第三轮巡察第二巡察组向区市场监管局党组织的巡察反馈意见>的整改方案》；根据巡察“问题清单”，领导班子成员主动认领问题、承担责任，全局上下层层带动，深入分析查找问题的根源，逐项制定整改措施；同时，把整改事项落实到责任领导、责任单位和具体责任人，明确了完成时限，要求不回避、不敷衍、立行立改、改出成效，确保一件一件落实、一条一条兑现。

　　（三）严格责任追究

　　建立整改台账，采取对账销号制度，解决一个、销号一个、巩固一个，确保件件有落实、事事有回音。对简单应付、推诿扯皮、整改不力的“一票否决”，取消评先评优资格，坚决追责问责；对巡察组和群众不满意或满意率低的整改事项责成重新整改。

　　二、反馈问题整改落实情况

　　（一）聚焦基层贯彻落实党的理论路线方针政策和党中央、省委、市委、区委决策部署情况方面

　　1.关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和上级决策部署不深入”问题的整改：

　　①针对学习贯彻习近平总书记关于市场监管领域的重要指示批示精神和重要文件精神不到位的问题。

　　整改措施：区市场监管局已要求各股（室）再次系统全面地梳理了习近平总书记关于市场监管领域的重要指示批示精神和重要文件精神，并形成台账；在每次党委会前增加会前学法及传达学习议题，确保相关法律法规及中央、省、市、区关于市场监管相关工作的重要指示批示精神落地落实，巡察整改以来，累计开展会前学法5次，其中已包含2019年中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《地方党政领导食品安全责任制规定》、修订完善的《中华人民共和国食品安全法实施条例》；通过局党委理论中心组学习会、局务会、干部职工大会、党员大会等及时向全局干部职工专题传达学习，确保把思想行动统一到党中央和上级的决策部署上，巡察整改以来，我局累计开展市场监管相关法律法规、文件及领导讲话精神传达学习5次；充分利用“学习强国”“看西区”APP等加强对中央省市区委决策部署的学习，印发《中共攀枝花市西区市场监督管理局委员会关于开设“学习强国”集中学习班通知》，督促全局职工每月“学习强国”积分在450分以上。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　②针对学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述和各级巡视巡察工作精神不到位的问题。

　　整改措施：2022年12月30日，召开局党委会传达学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述和各级巡视巡察工作精神，研究部署巡察整改工作；2023年1月10日，再次召开局党委会研究并审议通过《中共攀枝花市西区市场监督管理局委员会〈关于中共攀枝花市西区十一届区委第三轮巡察第二巡察组向区市场监管局党组织的巡察反馈意见〉的整改方案》。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　2.关于“履行市场监管主体责任不到位”问题的整改。

　　①针对食品安全监督管理不力的问题。

　　整改措施：区市场监管局积极开展2023年春季学期校园及周边专项整治工作，聚焦校园食品安全集中出现的问题和薄弱环节开展一轮全覆盖排查，明确各学校（幼儿园）食品安全负责人职责并公示上墙，督促提醒各级食品安全“两个责任”包保干部落实责任。截至目前，全覆盖检查辖区内33家学校（幼儿园），检查学校食堂40余家次，检查小食杂店、小餐饮店以及小摊贩127家次，对检查中发现的小餐饮店环境卫生不整洁、“三防”设施使用不到位、小食杂店进货票据部分缺失、登记不规范等问题，检查人员现场提出整改意见，要求立即整改，查处违规售卖过期食品经营户1家，联合区教育体育局开展校园周边联合整治2次；已完成校园及周边22个批次的食品安全抽检；对辖区食品安全流动摊贩进行动态监管，结合创建国家食品安全示范城市，联合区综合执法局及辖区各镇、街道，对全区流动摊贩进行摸底，目前，已选取7家摊位作为迎检点位进行打造；9月，我局将联合区综合执法局和区教育和体育局开展联合执法，切实保障广大师生的食品安全。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对食品安全监督管理工作制度落实不到位的问题。

　　整改措施：已经以区食安办名义向各街道（镇）去函，提醒督促其做好流动摊贩登记备案工作，2022年至今，我局累计核准“三小”(小经营、小作坊、小餐饮)备案新办244件，变更5件，注销182件，延续48件，其中小经营新办129件，变更3件，注销110件，延续28件；小作坊新办3件，变更0件，注销6件，延续2件；构建“小作坊”、属地政府、监管行业三级监管制度，实现三方在监管中的联动监查制度，在小作坊显著位置设置统一公示栏，公示责任人、联系方式、职能职责等相关信息，以公开的方式把责任落实到企业、属地、行业头上，截至目前，已开展小作坊专项检查6次，本着规范提升的原则，指导食品小作坊改进生产加工条件，建立健全原辅料进货查验记录、生产过程卫生管理和食品检验等制度，严格生产过程控制，规范食品标签标识，公示备案证、健康文明和食品安全承诺书，提高食品安全管理水平，巡察整改至今，累计检查小作坊30家次，对检查过程中发现的进货查验记录不规范、生产制度不健全、生产加工条件不健全的问题，下达日常监督检查表20余份，约谈食品小作坊3家；在全区农贸市场开展摊贩食品安全专项检查40余次，督促销售食品的摊贩规范使用“三防”设施80家次，新配备“三防”设施6家次。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　③针对创建国家食品安全示范城市宣传工作不够的问题。

　　整改措施：强化创城宣传工作，联合区文化馆开展苏铁剧场创建国家食品安全示范城市专场文艺汇演活动1次，通过群众喜闻乐见的方式引导群众知晓、参与、并支持创建工作；建立西区食品安全志愿服务大队，开展志愿服务1次，让食品安全知识全面入户，切实提升群众食品安全满意度和创城知晓率；动员各街道（镇）以社区为宣传“堡垒”，组织线下培训宣传活动6次；邀请并组织“两代表一委员”和居民代表参与创城工作检查2次；针对家长群体印制食品安全告家长书6000份，同时创新制作“爸爸妈妈，让我考考您”家长问卷，以孩子提问，家长回答的形式丰富家庭活动，在亲子互动过程中普及创城知识；针对普通居民，不局限于告居民书、宣传小喇叭等传统宣传形式，利用新媒体短视频平台制作原创宣传视频7条，宣传食品安全知识及创城打造工作；联合辖区企业共同定制“创城围裙”1000条免费发放给辖区内各食品经营店；同时，将食品安全属地责任纳入2022年度党政同责暨食品安全示范城市创建考核，确保食品安全责任和创城宣传工作落地落实。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　④针对落实冷链物流疫情防控工作不到位的问题。

　　整改措施：进一步落实冷链物流疫情防控工作，2021年8月25日，区市场监管局组织全局干部职工召开干部党纪政务处分决定宣布暨警示教育大会，对张程、陈柯言相关违规违纪行为进行通报，强化以案为鉴，使广大干部职工更加准确地认识疫情防控形势，强化底线思维、增强忧患意识、克服麻痹心理，把握重点，科学防控，抓实抓好冷链物流疫情防控工作要求；进一步强化人员管控力度，在后续进仓驻守前，区市场监管局均会组织进仓人员开展技能培训和警示教育工作，在人员入仓后，局主要领导带头主动作为，不定期对集中监管仓驻守工作开展明察暗访5次，对发现的问题及时督促整改落实，目前，南山集中监管仓已拆除，不再使用。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　⑤针对特种设备安全监管有弱项的问题。

　　整改措施：强化特种设备监管，在2023年新招录人员的报考专业中增加特种设备相关专业，进一步优化我局人员专业结构，增加特种设备监管人员数量；同时，要求我局符合特种设备监察人员证报考条件的人员参加市场监管总局组织的考试，进一步提高监管人员专业化程度。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　3.关于“党委领导作用发挥不力”问题的整改：

　　①针对党委议事规则不明确、不科学的问题。

　　整改措施：进一步明确、规范党委议事规则。区市场监管局已按照《中国共产党党组工作条例》规定重新修订《局党委会议议事制度》，并在议事范围内增加了巡视巡察等内容。该制度已经局党委会审议通过并于2023年3月24日印发。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对党委未建立健全“三重一大”议事决策机制的问题。

　　整改措施：区市场监管局根据区委2021年修订完善的“三重一大”制度，结合我局职能职责，重新修订了《攀枝花市西区市场监督管理局“三重一大”事项决策实施办法》，进一步明确“三重一大”的范围和标准。确保将重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金的使用等事项，纳入“重大事项”范畴，并经局党委会审议通过后于2023年3月24日正式印发。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　③针对“三重一大”执行不严格的问题。

　　整改措施：区市场监管局将重大决策、重要人事任免、重大项目、大额资金使用等“三重一大”事项纳入党委会议议事议程，2023年我局招聘临聘人员事宜亦经1月10日的局党委会讨论并审议通过后实施；规范上会程序，明确要求局办公室提前收集汇总股室需上党委会研究的议题，并在 会前充分酝酿，确保议题议而能决，会议议题提前1天以书面形式发至各班子成员手中，每个议题明确汇报人，落实主要领导末位发言制度，非党委委员参加会议不得表态发言；规范会议记录，安排1名专职人员严格按照党委会议流程做好记录，规范会议记录内容，原原本本、原汁原味反映会议流程和党委委员发表的意见。党委会议决策结果以会议纪要的形式发有关职能股室和相关人员。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　

• 聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题方面

 

　　4.关于“工作作风不严不实”问题的整改：

　　①针对制度制定与上级规定相违背的问题。

　　整改措施：召开了局党委会，对全局现行制度文件梳理，本着可执行、务实、管用原则，修订、完善《攀枝花市西区市场监督管理局运行管理制度汇编》，删除原本的《职工探亲假管理制度》，改为参照国务院关于职工探亲假、带薪休假等相关规定实施，待区级探亲假相关制度正式印发后参照区级相关制度执行；参照《中国共产党支部工作条例（试行）》对《党支部工作制度》进行修订，明确党支部党员大会每季度召开1次、支委会每月召开1次、党小组会每月召开1次、党支部每季度上1次党课。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　②针对工作应付了事的问题。

　　整改措施：改进工作作风，以局党委名义印发《责任追究制度》，强化工作跟踪问效和督导问责，对工作落实不力的做到严肃问责；目前，陶家渡市场监管所已对2019年“校园周边、农村食品暨食用食品安全整治工作”总结及相关资料进行补充完善。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　③针对工作拖沓的问题。

　　整改措施：区市场监管局印发了《2023年党建工作要点》《督察督办制度》，严格工作程序，做好责任分工，促进全局各项工作快速高效推进，针对下属党支部提交的请示、报告等文件，均按照相关时间规定及要求及时给予批复。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　5.关于“为民服务用心用力不够”问题的整改：

　　①针对为民服务意识不强的问题。

　　整改措施：区市场监管局组织干部职工开展政治理论和业务能力学习3次，切实提高了政治素养和解决实际问题的能力，印发了《攀枝花市西区市场监督管理局领导干部应知应会法律法规清单》，推动领导干部争做尊法学法守法用法的模范；2023年3月3日，会同区农业农村和交通运输局对甲鸟牧业有限公司开展行政约谈，要求该公司加强家禽出厂检验，特别是对兽药残留的检验，建立企业供货方信用名单，对检测到提供家禽有兽药残留的供货方拉入黑名单，减少或停止被拉入黑名单的供货方的供货。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　②针对优化营商环境工作有差距的问题。

　　整改措施：坚持每月对窗口工作人员开展一次专题思想教育活动，集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想，改进工作作风，严格执行《政务服务大厅日常管理制度》，将坚持以人民为中心的发展思想落实到政务服务具体工作上，实现落实提升政务服务大厅窗口单位服务质量常态化建设，全力提升我区营商环境，让企业和群体满意；以局党委名义制定并印发《服务承诺制度》《首问责任制度》《限时办结制度》《一次性告知制度》，全面提升我局政务服务窗口办事效率和服务能力。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　③针对计量器具未强制检定仍在使用的问题。

　　整改措施：强化计量器具检定，2023年1-3月，区市场监管局结合“春雷行动2023”专项行动，组织执法人员对大型超市、集贸市场公平秤、加油机等重点领域、民生热点领域计量器具专项执法检查，严厉打击缺斤短两、破坏计量器具精准等违法行为，截至目前，累计开展计量器具监督检查6家次，暂未发现违法违规行为；3月22日，在辖区集贸市场计量器具集中补检，累计补检计量器具171台，其中合格121台，对不合格计量器具已督促商家换称整改；按年度计划，拟在7月再次组织开展集贸市场计量器具集中免费检定。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　6.关于“执行财经纪律不严格”问题的整改：

　　①针对专项资金使用不规范的问题。

　　整改措施：加强了对财务制度的培训和学习，强化财务制度的执行力，严格按照专项资金要求开展工作和费用支出，杜绝了专项资金另做他用。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对未按规定设置银行日记账账簿的问题。

　　整改措施：区市场监管局2022年1月就已启用预算管理一体化系统，使用零余额银行账户，并按规定从开始对零余额银行账户设置了银行存款日记账账簿，今后将继续按照规定设置银行日记账账簿。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　③针对未按规定报销费用的问题。

　　整改措施：现已逐步完善财务报销管理，凡需印证报销事项的依据均要求附在凭证后，对手续不全、没有明细清单和不符合报销标准的一律不予报销，2020年12月多报销差旅费0.02万元已于2022年6月20日退回财政专门账户。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　④针对未按规定停止发放加班补助、通勤费的问题。

　　整改措施：严格按照规定停止发放加班补助、通勤费。2021年6月发放的加班补助0.38万元和2021年7月至2022年4月发放的通勤费0.93万元已于2022年6月20日退回财政专门账户。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　⑤针对会计信息资料不完整的问题。

　　整改措施：严格执行财经纪律，目前正在持续对购买物品无购货明细单，发放加班补贴无发放表，支付项目工程尾款无竣工验收资料等问题进行自查，对无明细单的进行情况说明，补充加班补贴发放表，完善项目工程尾款竣工验收相关资料；在抓好整改的同时，举一反三、标本兼治，严格按中央、省、市、区相关制度、文件执行，强化规矩意识，规范管理，严明财经纪律。通过巡察整改，加强财务基础工作，严禁再发生类似情况，进一步规范审批程序、内容，严格落实责任制，严把审批、审核、报销关，强化内部监督制约；要求财务人员加强财务相关制度的学习，在今后的财务报销中严格把关。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　7.关于“资产管理不到位”问题的整改：

　　①针对资产处置不及时的问题。

　　整改措施：区市场监管局已重新修订并印发《固定资产管理制度》，进一步明晰了固定资产管理范围、职责分工、使用管理维护规则以及报废处置、资产盘点流程；陆续对我局账面上超过折旧年限尚未处置的资产开展清理工作，后续清理完成后将及时报局党委会研究，并向区财政提交相关资料申请报废，但由于财政要求每次报废固定资产不超过20万元，而我局超过折旧年限的资产太多，只能每年陆续申请。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日整改完毕并将长期坚持。

　　②针对资产管理不善的问题。

　　整改措施：因此批报废的固定资产为1992年-2006年的资产，年限过于久远，加之原工商局作为垂管部门对固定资产的管理较为松散，部分超过折旧年限停止使用后因管理不善遗失，后因2015年和2019年机构改革部门合并搬家等原因，导致资产管理存放不当，造成资产遗失，现已对我局固定资产台账重新进行了梳理并完善，要求做到谁使用谁保管，确保账物一致。同时，我局已请贵州小柚子环保科技有限公司对我局已批准报废的固定资产进行处理，报废固定资产取得的残值收入300元我局已及时上缴财政局非税收入专户。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　8.关于“内部管理有漏洞”问题的整改：

　　①针对资金使用审批单格式与局财务管理制度要求不相符的问题。

　　整改措施：规范资金使用审批单格式，重新制定“费用报销单”，留有股（室）、所负责人、分管领导审核签字处。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对未严格执行财务审批程序的问题。

　　整改措施：严格执行财务审批程序，通过巡察整改，加强财务基础工作，严禁再发生类似情况，进一步规范审批程序、内容，严格落实责任制，严把审批、审核、报销关，强化内部监督制约；组织财务人员开展财务相关制度的学习，在今后的财务报销中严格把关。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　③针对合同签订不规范的问题。

　　整改措施：规范合同签订，认真梳理区市场监管局对外签订的各类合同，确保今后本单位对外签订的合同不再出现未盖章未签字或者由非法定代表人签字的现象。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　（三）聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题方面

　　9.关于“党建工作存在薄弱环节”问题的整改：

　　①针对政治生活不严肃的问题。

　　整改措施：进一步严肃党内政治生活，2023年2月10日，由党委书记带头组织我局科级领导干部召开专题会议，传达学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》以及中共四川省纪委机关、中共四川省委组织部印发的《关于提高民主生活会质量的有关规定》；党委书记积极发挥带头示范和督促把关作用，把此次巡察反映出的问题作为重点开展对照检查，亲自主持起草了我局领导班子对照检查材料，并对科级党员领导干部的个人发言提纲进行审阅把关，对查摆问题空对空的，及时予以纠正；在区市场监管局2023年民主生活会暨专题巡察整改民主生活会上，党委书记带头揭短亮丑不留情面，直奔主题不绕弯子，并督促科级党员干部严肃开展批评和自我批评，对存在偏离主题、虚化套话连篇、批评“走过场”的当场提醒，促其纠正，确保民主生活会开出质量。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对谈心谈话制度落实不力的问题。

　　整改措施：2023年1月至3月局党委及下属党支部班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展谈心谈话57人次、党支部书记和党员之间开展谈心谈话46人次，覆盖率100%；2023年2月2日，组织中层干部传达学习《中共中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中央国家机关工委关于建立和实行谈话提醒制度的意见》；党委书记督促班子成员履行好“一岗双责”，谈心谈话采取分层分类的方式进行，坚持集体谈话与个别谈话结合，主要采取“一对一”面谈的方式进行，巡察以来，党委书记及局监察室不定期对谈心谈话记录表进行抽查2次，禁止照抄照搬，对谈话不到位，记录不完善的及时予以纠正，目前，共开展多层次廉政谈话130人次；重新修订并完善《民主生活会制度》中关于谈心谈话的相关要求，2023年民主生活会中党委书记对民主生活会谈心谈话全过程进行督促，对谈心谈话不深入，一味吹捧表扬的，及时予以纠正，确保了谈话记录完整，2023年区市场监管局民主生活会累计开展谈心谈话72人次，指出问题160余条。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　③针对党支部“三会一课”不够规范的问题。

　　整改措施：推行党建工作“清单制+责任制”，制定《2023年“抓党建工作责任三张清单”》《2023年党建工作要点》《班子成员联系基层党支部工作方案》，压紧压实责任，并按照责任分工，在1月16日和2月13日对各党支部“三会一课”制度落实情况进行了检查指导；局党委书记对下属各党支部书记开展了集体谈话，要求党支部书记将“党支部会议记录不全、记录错误等情况”纳入党支部书记抓基层党建工作述职评议整改内容，并做落实工作；强化专职党务干部队伍建设，配齐建强党支部班子，1月16日星瑞商圈党支部完成党支部委员会换届选举工作，选举思想积极、经验丰富的党员充实到支委班子队伍中，为基层党建工作提供了坚实组织保障；2月6日局党委组织下属党支部书记开展培训，专题讲解“三会一课”、发展党员等党务基本知识；党支部按照遵纪守法、发挥模范作用、参加组织生活、学习教育、履行岗位职责、廉洁自律等方面的具体表现，对党员实行积分制管理，并按季度进行公示；制定《党支部工作制度》，党支部书记对“三会一课”内容都事先准备、并安排专人做会议记录，会后对活动资料的完整性进行自查，做到了重点突出，确保了活动实效；截至目前，党委会专题研究部署党建工作2次，下属党支部共召开支委会6次、党小组会15次，党员大会2次、讲专题党课2次。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日整改完毕并将长期坚持。

　　10.关于“履行管党治党政治责任不到位”问题的整改：  

　　①针对廉政教育不到位的问题。

　　整改措施：组织全局干部职工学习省委十二届二次全会精神1次，召开节前警示教育大会2次，观看了警示教育片《蠹之祸》并撰写心得体会，党委书记、局长蒋海莹围绕节前、借培训名义搞公款旅游专项整治中存在的问题及巡察组反馈的13个问题对班子成员开展廉政集体谈话2次、对全局干部职工廉政集体谈话2次、开展廉政党课1次，全局干部职工签订《2023年廉洁自律承诺书》，参观“阳光纪检·以案为鉴”警示教育巡展1次，更新廉政宣传栏2期，全面强化干部职工廉政教育工作。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　②针对落实“一岗双责”有差距的问题。

　　整改措施：区市场监管局分别召开2022年述责述廉暨民主测评会、班子成员向党委书记汇报履行党风廉政建设主体责任情况会、党风廉政建设工作专题党委会，在总结去年工作的同时结合党的二十大精神与当前新形势新目标认真分析研究规划2023年党风廉政和反腐败工作目标任务，在新的一年里理清路子、坚定目标。针对前期巡察存在的问题各领导按责任分工主动认领，并对牵头负责的具体工作进行回头看，抓弱项、补短板，对分管（联系）股（室）、所加强廉政教育，持续正风肃纪。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　③针对干部监督管理不力的问题。

　　整改措施：突出重点，班子成员多视角、多因素地分析、比较近年来我局职工给予开除、警告等情况，查找问题、分析原因，认真履行“一岗双责”，通过廉政谈话、警示教育、走基层、突击巡查等措施抓早抓小，突出对受过处分的党员进行回访廉政谈话，进一步关注、关心干部职工的思想动态及生活、工作上的困难，让疏导走到前头，让问题解决在萌芽状态，引导干部职工思想不走偏、行为不越轨。目前，共开展多层次廉政谈话130人次、回访廉政谈话1人次、对有苗头的同志开展廉政提醒谈话1次，班子成员对分管（联系）股（室）、所进行工作作风纪律巡查64人次，未发现违规违纪行为；扩展廉政教育，查找干部职工廉政教育的弱点、盲点问题，在2023年推出“2023年领导干部应知应会政治理论知识点”、设置了“读书角”，汇集了党的历次全会精神、廉洁文化、党和国家领导人重要论述、党内法规等内容，实时推送政治理论知识点的同时为职工提供了“廉政充电”的场所。目前，共推送“2023年领导干部应知应会政治理论知识点”3期，购买书籍90本、订阅纪检监察党风廉政类报刊书刊28份。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　

• 关于“派驻纪检监察组执纪监督不到位”问题的整改：  

 

　　①针对监督方式简单的问题。

　　整改措施：拓宽监督面和监督方式，在开展作风巡查、谈心谈话、批评教育的基础上，结合市场监管工作实际和职能职责，对食品药品、特种设备、产商品质量安全等高风险高隐患领域进行全方位的把脉问诊和督促整改，巡察整改至今，已开展作风巡查3次，履职情况检查2次。

　　整改完成情况：已于2023年3月27日前整改完毕并将长期坚持。

　　②针对落实监督责任不用心的问题。

　　整改措施：进一步落实监督执纪责任。已建立并完善日常监督、专项监督台账及记录，并做好工作留痕。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　12.关于“巡视巡察等各类监督检查反馈问题整改不到位”问题的整改：

　　①针对搞文字整改的问题。

　　整改措施：立行立改。进一步明确、规范党委议事规则，按照《中国共产党党组工作条例》规定，2023年3月24日，根据区委2021年修订完善的“三重一大”制度，重新制定并印发《攀枝花市西区市场监督管理局“三重一大”事项决策实施办法》。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　②针对问题整改不彻底的问题。

　　整改措施：对照此次巡察反馈意见，对于一般性问题，已做到即知即改、立行立改；对于一时整改不了的问题，已建立问题清单，明确主体责任，逐项对照检查、限期整改到位；对存在的普遍性、共性问题要深刻分析原因，通过建立完善相关制度的方式强化整改成效，不断扎紧织密制度的“笼子”，确保整改到位。

　　整改完成情况：目前正持续推进并将长期坚持。

　　

• 下一步工作打算

 

　　经过集中整改，局党委巡察整改工作取得阶段性成效。在整改中，局党委也深刻认识到，对照上级要求，整改工作还需继续努力、不断深化，必须时刻牢记“作风建设永远在路上”“党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上”“全面从严治党永远在路上”，坚持不懈抓好整改工作，建立长效机制。局党委将以此次巡察整改为契机，进一步强化政治担当，全面贯彻党要管党、全面从严治党要求，驰而不息抓整改，切实巩固已经完成的整改事项，强力推进正在进行的整改事项，真正把巡察整改成果转化为改进工作的有力举措、解决问题的有效对策、开启市场监管事业新篇章的强大动力。

　　（一）进一步抓整改到位。坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成效；对已初见成效的整改工作，要长期坚持，紧盯不放；及时跟踪问题，确保整改取得实效。

　　（二）进一步抓合力攻坚。严格执行整改方案，按照责任分工落实整改工作责任，加强整改工作的横向沟通和纵向协调，强化责任股室沟通协作，形成合力，发挥作用。涉及全局的问题，调动全局人员积极配合，主动协调做好工作。强化整改工作的督促检查，严格落实整改工作台账，做到整改一个销号一个，扎实推进整改工作任务按期有效完成。

　　（三）进一步抓建章立制。坚持立足长远、举一反三，针对巡察反馈的问题和意见，进一步强化权力制约和制度的规范，建立长效工作机制，坚持用制度管权、管事、管人、管物，固化整改工作成果，从源头上防止和杜绝各类违纪违法现象发生，进一步促进市场监管事业持续健康发展。

　　欢迎广大干部群众对我局巡察整改落实情况进行监督，如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0812-5558810；邮政编码：617000。

　　中共攀枝花市西区市场监督管理局党组

　　2023年5月27日

审核： 张儒溟   责任编辑： 殷秋雨