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西区完成2021年度劳动保障监察书面审查和企业守法诚信等级评价工作

发布时间:2022-10-19 阅读次数: 来源:攀枝花市西区人力资源和社会保障局

    为深入贯彻实施劳动保障法律法规和规章制度,不断提高用人单位守法诚信意识,履行守法诚信义务,积极营造全社会守法诚信的良好氛围。315日至930日,西区认真组织开展并完成了2021年度劳动保障监察书面审查和企业守法诚信等级评价工作。

审查对象。此次审查的对象包括有劳动用工的机关事业单位、各类用工企业、医疗卫生服务机构、教育培训机构和劳务派遣单位等,重点是新成立或注册的用人单位、民办非企业单位、劳务派遣及派遣工的用人单位和在2021年度有投诉举报案件的用人单位。

审查内容。此次审查的内容主要涉及用人单位制定的劳动保障管理规章制度及职工名册、劳动合同签订、工资支付、执行最低工资标准、参加社会保险、遵守工作时间和休息休假规定等10个方面。并将审查分为宣传发动、自查自纠及材料报送、书面审查、等级评价及结果公示四个阶段,共审查劳动用工单位105家,涉及劳动者4509人。

审查结果。西区根据书面审查的情况,结合日常巡查检查、举报投诉查处、专项检查和其他相关工作获取的用工企业劳动保障守法诚信记录等信息,按照《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》的相关规定,对48家用工企业遵守劳动保障法律法规情况进行ABC三个等级评价(A为诚信单位、B为合格单位、C为失信单位),同时将结果记入用工企业劳动保障诚信档案。本次诚信等级评价结果为A级企业30家,B15家,C3家。

下一步,西区将对审查不合格的用工企业实行跟踪监察,督促整改,对拒不整改的用工企业,将按照相关规定给予行政处罚。

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