为进一步深化“放管服”改革，优化营商环境，提升人社服务水平，助力西区经济社会高质量发展，为企业发展破障碍、去烦苛、筑坦途，区人力资源社会保障局副局长肖钢带队赴攀枝花轩通科技有限公司开展了“人社服务进企业”活动。

　　活动现场，肖钢一行通过召开座谈会，仔细了解企业生产经营、劳动用工、社保报销、劳动争议风险预警以及防范措施等方面的情况。区劳动保障监察大队和区劳动人事争议仲裁院现场指导企业规范使用劳动用工合同和依法用工，并针对企业提出的工伤保险待遇申报、建筑项目参保、办理综合计算工时制行政许可、招用就业困难人员给予社保补贴和岗位补贴等问题进行了专业详细的解答。

　　此次活动共计宣传政策16条，发放宣传资料200余份，答疑解惑30余个，为企业疏通了“堵点”，消除了“痛点”，打通了人社服务企业的“最后一公里”，帮助企业有效地利用政策和法律破除运营“寒冰”。